В 2026 году майские каникулы разделятся на два коротких отрезка. Первая возможность отвлечься от дел появится в самом начале месяца: отдыхать будем три дня подряд — с пятницы, 1 мая, по воскресенье, 3 мая. Затем наступит рабочая четырехдневка, после которой начнутся вторые праздничные выходные в честь Дня Победы. Они также продлятся три дня — с 9 по 11 мая. Дополнительный выходной в понедельник получился благодаря переносам, связанным с праздничной субботой.

Между двумя периодами отдыха останутся четыре полноценных рабочих дня с 4 по 8 мая. Стоит учесть, что сокращенных дней в этот промежуток не предусмотрено. Поскольку праздников в мае много, общее количество рабочих часов в этом месяце будет заметно ниже, чем обычно. Это напрямую влияет на расчет выплат, так как стоимость одного рабочего дня в такие периоды становится выше.

Если работодатель попросит выйти на смену в праздничные даты, важно помнить о своих правах. По закону заставить сотрудника трудиться в официальные выходные нельзя — для этого обязательно требуется его письменное согласие. Исключением могут быть только экстренные случаи или организации, которые не могут прерывать свою деятельность. За работу в такие дни положена либо оплата в двойном размере, либо дополнительный отгул по выбору человека.

Для тех, кто мечтает о полноценном весеннем отпуске, май 2026 года открывает отличную возможность. Если взять оплачиваемый отпуск всего на четыре дня между праздниками, то можно организовать себе непрерывный отдых длиной в одиннадцать дней. Однако с финансовой точки зрения это не самый выгодный вариант: из-за малого количества рабочих дней в мае отпускные выплаты будут скромнее, чем в другие месяцы года.