Если планы на отпуск полетели из-за болезни, не торопитесь огорчаться. По закону отдых можно продлить на срок болезни или перенести его на потом. Как это сделать – рассказали на портале «Объясняем.рф».
Период болезни работодатель обязан оплатить как больничный. Главное - вызвать врача и оформить официальный документ, который подтвердит недомогание. Чтобы продлить отпуск, нужно предупредить работодателя и написать заявление.
Размер выплаты за больничный будет зависеть от страхового стажа:
100% среднего заработка за последние два года при стаже 8 и более лет;
80% среднего заработка за последние два года при стаже от 5 до 8 лет;
60% среднего заработка за последние два года при стаже до 5 лет.